Operadora de caixa entrou na Justiça alegando não ter sido advertida antes da demissão, mas juízes consideraram punições adequadas
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A empregada de uma farmácia ofendeu a empresa e os clientes no Facebook e acabou sendo demitida por justa causa. A mulher entrou na Justiça contra a empresa alegando não ter sido advertida e suspensa antes da demissão, ela também pediu indenização por danos morais.
Em sua página na rede social, a operadora de caixa ofendia a empresa e os clientes com palavras de baixo calão, de acordo com o Extra.
O juízo da 7ª Vara do Trabalho de Belo Horizonte (MG) classificou a conduta da empregada como reprovável e desrespeitosa, considerando a ação da empresa adequada.
Ela ainda recorreu da decisão da Justiça no Tribunal Superior do Trabalho (TST), mas a sentença foi mantida.
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