Trabalho intermitente tem baixa adesão; comércio paulista lidera

Modalidade foi permitida com a reforma trabalhista, que entrou em vigor em novembro de 2017

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Três meses depois da reforma trabalhista entrar em vigor, ofertas de vagas de trabalho na polêmica modalidade intermitente ou esporádica – em que se ganha por hora trabalhada e não há garantia de jornada ou remuneração mínima mensal – ainda são raras. A maior parte das empresas que aderiu é do setor de comércio e fica no estado de São Paulo.

A contratação de trabalhadores com carteira assinada na modalidade foi permitida com a reforma trabalhista, que entrou em vigor em novembro de 2017.

Segundo o Ministério do Trabalho, em novembro, 778 estabelecimentos de 87 empresas abriram vagas deste tipo no país. Em dezembro, foram 933 estabelecimentos, envolvendo um total de 382 empresas. O levantamento foi feito pelo G1 por meio da análise de dados oficiais.

Ainda de acordo com as informações, foram criadas 5.641 vagas de trabalho nos primeiros 50 dias de vigência da reforma trabalhista, sendo que 4.175 delas – ou 74% – foram no comércio, e 1.561 (28%) no estado de São Paulo, que é líder de adesão no país.

O trabalhador intermitente é basicamente jovem, sem curso superior e ocupante de vagas que exigem pouca qualificação.

Empresas de recrutamento e varejistas consultadas pelo site revelaram que é mais difícil preencher vagas desse tipo. Além disto, os empresários ainda têm dúvidas em relação às novas regras e insegurança jurídica, pois não se sabe qual será a interpretação de juízes e procuradores do Trabalho a respeito desse tipo de vínculo empregatício.

O trabalho intermitente ocorre esporadicamente, em dias alternados ou por algumas horas, e é remunerado por período trabalhado.

Via...Notícias ao Minuto